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질병

질병

다음은 다른 곳에서도 사용할 수 있는 호주 사례의 ‘질병’에 대한 몇 가지 법원 용어입니다.
대부분의 관할 구역은 매우 유사한 용어를 사용합니다.

Comcare v Moori 사건에서는 신체와 정신의 정상적인 기능을 방해하는 상태만이 ‘질병’에 해당하므로 안전재활 및 보상에 관한 법률(Cth. ) 1988(법).

‘질병’은 섹션 4(법)에서 정의되어 직원이 겪고 있는 그러한 질병의 모든 질병 또는 악화를 의미하며,
이는 직원의 고용에 의해 실질적으로 기여한 질병 또는 악화입니다.

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‘질병'(s4)은 신체적 또는 정신적 질병, 장애, 결함 또는 병적 상태(갑작스럽든 점진적이든)를 의미합니다.

‘상해’는 s4(법)에 의해 근로자가 신체적 또는 정신적 상해(질병 제외)로 인해 겪는 질병
또는 다음으로 인해 발생하는 신체적 또는 정신적 상해(질병 제외)의 악화로 정의됩니다. 직원의 고용 과정에서.

질병, 부상 또는 악화가 고용과 관련하여 승진이나 혜택을 얻지 못한 결과로 인해 발생해서는 안 된다는 점에 유의하는 것이 중요합니다.

Comcare v Moori에서 신체와 정신의 정상적인 기능의 장애는 ‘질병’ 이라는 용어에 속하며 부상으로 간주됩니다.

부상을 유발할 수 있는 다른 모든 문제는 공개되어야 합니다.
직장 내 괴롭힘이 이전 상태를 악화시키는 한 이전 상태는 중요하지 않습니다.

그러나 직장 내 괴롭힘이 부상의 중요하고 실질적이며 주요 요인이라는 것을 보여주어야 합니다.
해당 주/국가 법률의 정확한 문구를 확인하십시오.

손상: ‘손상’이라는 단어가 파생된 ‘손상’이라는 단어의 일반적인 의미는
‘… 특히 품질이나 강도 측면에서 무언가를 손상시키거나 약화시키다…’입니다.

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Taber의 Cyclopaedic Medical Dictionary에서는 이를 ‘심리적, 생리적, 해부학적 구조 또는 기능의 손실 또는 이상’으로 정의합니다. 영구 손상 평가 가이드를 공식화할 때 미국 의학 협회는 ‘손상’의 의미를 채택했습니다. 신체 일부, 장기 시스템 또는 장기 기능의 사용 손실 또는 장애.

이러한 의미는 공통적으로 신체 부위 또는 시스템의 손실 또는 이상 요소 또는 정상적인 것을 고려할 때 신체 일부 또는 시스템의 기능 손실 또는 부분 손실의 요소를 가지고 있습니다.

직장 내 괴롭힘으로 인해 입은 부상을 평가할 때 의사의 보고서에 ‘손상’이라는 단어가 아낌없이 뿌려지는 것이 이점입니다.